紐邁產(chǎn)學(xué)研再創(chuàng )佳績(jì) 風(fēng)采員工喜獲表彰
點(diǎn)擊次數:3347 更新時(shí)間:2017-11-17
紐邁產(chǎn)學(xué)研再創(chuàng )佳績(jì) 風(fēng)采員工喜獲表彰 |
2017年11月15日上午,蘇州紐邁分析儀器股份有限公司隆重舉行表彰會(huì ),對在產(chǎn)學(xué)研領(lǐng)域再創(chuàng )佳績(jì)的員工進(jìn)行表彰,楊培強總、鄒平松副總、博士后工作站站長(cháng)燕軍博士、人力資源總監周進(jìn)、制造中心副總監朱邦路、各部門(mén)員工代表及受表彰員工等參加了表彰會(huì )。 受表彰的員工來(lái)自制造中心、研發(fā)中心、營(yíng)銷(xiāo)中心、蘇州泰紐各中心或單位,其中: 制造中心全體員工積極配合公司生產(chǎn)計劃,排除困難,滿(mǎn)足發(fā)貨需求,達成計劃目標。秉承了紐邁一貫奉行的積極進(jìn)取、樂(lè )于奉獻、勤勞擔當的“牛馬哥”精神,其中三名同事表現尤為突出,在2017年10月的評比中,生產(chǎn)部邵帥被授予“ *新人獎”,調試部陶蘭英被授予“ *個(gè)人貢獻獎”,調試部薛文杰被授予“zui 佳進(jìn)取獎”。 |
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總助理黃俊敏、研發(fā)中心袁國平、制造中心葛超群組成的磁體攻關(guān)小組,突破了公司重要產(chǎn)品設備的生產(chǎn)瓶頸,大幅提高了生產(chǎn)效率、產(chǎn)品性能,在保證設備正常交付上做出了突出貢獻。 博士后工作站袁方、研發(fā)中心羅晶、營(yíng)銷(xiāo)中心陳仕明在博士后工作站燕軍站長(cháng)的指導下,共同撰寫(xiě)了《基于低場(chǎng)核磁共振錄井鉆井液的油氣識別技術(shù)》,發(fā)表于《石油天然氣學(xué)報》,文章對核磁共振測試方法、數據處理與解釋等均做出了完善與改進(jìn),在行業(yè)內取得了良好的口碑。 營(yíng)銷(xiāo)中心吳飛、研發(fā)中心周小龍等七位同事,在中石油勘探院組織的巖心比對活動(dòng)中,在測試分析、算法分析、基礎實(shí)驗等方面同心協(xié)力,效果出彩,贏(yíng)得支持國產(chǎn)儀器的新老客戶(hù)的一致贊譽(yù),為紐邁在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域提升品牌價(jià)值、彰顯紐邁風(fēng)采再立新功。 楊培強總代表公司領(lǐng)導班子向受到表彰的杰出員工表示熱烈的祝賀,并有關(guān)領(lǐng)導班子成員向受表彰的員工授予了榮譽(yù)稱(chēng)號,頒發(fā)了獎金。 |
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楊總充分肯定了受表彰員工們的表現。他表示:今天,表彰作出貢獻的員工,就是要弘揚愛(ài)崗敬業(yè)、敢于進(jìn)取、樂(lè )于奉獻,勇創(chuàng )佳績(jì)的精神,就是要體現紐邁重視人才、表彰先進(jìn)的人才價(jià)值觀(guān)。 楊總指示:我們要大力推介和宣傳我們身邊的和典型,號召紐邁全體員工向先進(jìn)學(xué)習,旗幟鮮明地傳播促進(jìn)公司發(fā)展的正能量,讓良好的工作作風(fēng)和向上的精神風(fēng)貌在公司廣為傳播,成為每位員工自覺(jué)的行為和習慣。這既是企業(yè)文化建設的重要組成部分,更是公司品牌建設的重要內容。 楊總對受表彰員工們寄予厚望,希望他們戒驕戒躁,再接再厲,充分發(fā)揮榜樣和作用,影響和帶動(dòng)身邊的人,共同成長(cháng)、共同進(jìn)步,以更加飽滿(mǎn)的熱情和實(shí)際行動(dòng)再立新功。 |
紐邁專(zhuān)注于“低場(chǎng)核磁共振”技術(shù)及應用推廣、具備強大的研發(fā)能力、完備的生產(chǎn)、服務(wù)和成熟的運營(yíng)管理體系。公司自主開(kāi)發(fā)多款核磁共振分析儀器并已獲得多項國家獎項和資質(zhì)認證,產(chǎn)品廣泛應用于農業(yè)食品、能源勘探、高分子材料、紡織工業(yè)、生命科學(xué)等行業(yè)領(lǐng)域,獲得業(yè)界一致認可。
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